Форум работающей молодежи
В минувшие выходные в центре загородного отдыха им. Ф. Горелова, расположенного в окрестностях г. Миасса, состоялся масштабный форум работающей молодежи Челябинской области. Организатор мероприятия – профсоюзный комитет АЗ «УРАЛ» и молодежная комиссия профкома.
Форум собрал более 80 человек – молодых специалистов и ответственных за работу с молодежью. Они представили 18 предприятий Челябинской области: Автомобильный завод «УРАЛ» и предприятия, входящие в миасскую площадку Группы ГАЗ, ГРЦ им. В.П. Макеева, Тургоякское рудоуправление, Миасский машзавод и другие предприятия и учреждения Миасского городского округа, Челябинский кузнечно-прессовый завод, Комбинат «Магнезит» ( Сатка), «Уральская кузница» (Чебаркуль).
Участников приветствовали председатель профсоюзной организации АО «Автомобильный завод «УРАЛ», председатель Ассоциации профсоюзных организаций Миасского городского округа Валерий Болотов, генеральный директор ООО «Социальный комплекс» Юрий Ефименко.
Программа форума оказалась очень насыщенной и интересной. Прежде всего, участникам предстояло совершить трехчасовой поход на остров Веры, расположенный на озере Тургояк. Задача оказалась не из легких, далеко не каждый нашел в себе силы стойко преодолеть запланированный маршрут по заснеженной ледовой глади. Многие ограничились походом на остров Чайки, путь до которого оказался гораздо короче. Зато благодаря таким экстремальным условиям ребята смогли ближе познакомиться и даже подружиться.
Затем состоялся круглый стол на тему «Реализация молодежной политики на предприятиях области. Коллективный договор.» Представители делегаций поделились опытом и рассказали, как у них на предприятиях организована работа с молодежью и какие социальные гарантии предоставляются молодым сотрудникам. Интересный опыт отмечен в ГРЦ им. В.П. Макеева, на Челябинском кузнечно-прессовом заводе, саткинском Комбинате «Магнезит», АЗ «УРАЛ», учреждениях образования.
Ближе к вечеру центр основных действий сместился на свежий воздух, где ребятам предстояло немного поразмяться и принять участие в тимбилдинге, продемонстрировав скорость, силу, меткость и ловкость. Для этого были подготовлены шесть площадок с веселыми игровыми конкурсами, доставившими массу положительных эмоций участникам состязаний.
После активного времяпровождения участников форума ждала интеллектуальная игра «Ворошиловский стрелок». 13 команд по 6 человек в каждой отвечали на вопросы из самых разнообразных областей знаний. Самой эрудированной оказалась команда «Палпи». Завершился день конкурсом караоке и дискотекой.
Главным итогом форума работающей молодежи стало четкое понимание того, что сегодня работа с молодежью ведется практически на всех крупных предприятиях и в организациях области. Надо объединяться и налаживать сотрудничество!
Все делегации, принявшие участие в мероприятии, отмечены Благодарственными письмами Ассоциации профсоюзных организаций Миасского городского округа. Победители конкурсов и активные участники получили призы и специальные подарки.
Кстати, своеобразным "проходным билетом" на форум стал специальный дресс-код - тельняшка, шапка-ушанка и валенки.
Говорят участники форума:
Дмитрий Красин, инженер-конструктор ПАО «Уралкуз»:
– Очень понравился формат проведения форума. Началось все с похода на остров Веры, это было своего рода испытанием, но оно того стоило. Это потрясающее место! Особо запомнились спортивные состязания – азарт и море позитива! За «круглым столом» обсуждали раздел коллективного договора, касающийся молодежи, все предприятия активно делились опытом.В полный восторг привела интеллектуальная игра "Ворошиловский стрелок". Уровень азарта зашкаливал. Хочется отметить, что за эти два дня ребята очень сплотились. Надеюсь, что это только начало дружного и плодотворного сотрудничества между молодежью рабочих предприятий! Отдельное спасибо организаторам этого замечательного форума!
Денис Букреев, директор ЗАО «Ламинарные Системы»:
– Представители нашего предприятия принимают участие в мероприятии такого формата первый раз. Впечатления остались самые положительные. Полная гамма приятных эмоций! Программа форума удачно совместила командные спортивные и интеллектуальные игры. Огромное спасибо организаторам мероприятия за приглашение!
Татьяна Садыгова, инженер-технолог ПАО «Челябинский кузнечно-прессовый завод»:
– Форум рабочей молодежи принес большую пользу для молодых специалистов региона. Насыщенная программа мероприятия носила не только развлекательный характер, но и была направлена на развитие собственной эффективности и лидерских качеств, навыков взаимодействия в различных ситуациях, командообразования.
По материалам Ольги Чанчиковой
